广东警官学院面向社会公开招聘5名工作人员,2025年8月15日9:00起至2025年8月25日16:00报名。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第301号)等政策规定,因工作需要,广东警官学院面向社会公开招聘5名工作人员,有关事项公告如下:
广东警官学院是经公安部批准整建制纳入评授人民警察警衔范围的广东省公安厅所属事业单位,是具有高等学历教育招生资格的省属公办全日制公安本科院校,是广东省公安机关后备人才教育培训基地、省级公安民警培训基地、公安部警务实战训练基地和外警培训基地。学院以本科教育为主体,建立了包括普通本科学历教育、成人高等教育和民警研修在内的层次分明、结构符合常理、衔接紧密的公安高等教育体系。学院现有滨江和嘉禾两个校区,分别位于广州市海珠区和白云区。
6.招聘公告要求的其他条件:30周岁(含)以下,其他条件详见附件《广东警官学院2025年第二批公开招聘岗位表》。
聘用人员纳入事业编制管理,享受国家及省政策规定的薪酬待遇,符合有关法律法规的人员可评授人民警察警衔,享受警衔津贴。
2.报名方式。采取网上报名的方式来进行,不设现场报名。应聘人员登录广东警官学院公开招聘网(),按网上提示办法来进行注册、上传照片资料、填写个人隐私信息并完成网上报名。
(1)应聘人员只能选择一个岗位报名。本次招聘实行诚信报考,资格审核检查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应认真阅读公告和岗位要求,对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的,一经发现即取消考试或聘用资格。
(2)本次招聘参照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》进行专业设置。应聘人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核检查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务部门盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。若招聘岗位专业条件为“专业”(代码为6位数),应聘人员所获毕业证书上的专业名称为该“专业”的上一级“学科”(代码为4位数)或“学科门类”(代码为2位数),可按前款规定以相近专业报考。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,应聘人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202),其岗位条件为“企业管理”(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报考。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。境外留学人员按所获学位证书上的专业名称和成绩单参照国内相近专业报考,报考时需提供中文和外文版本的成绩单。
(3)2025年国内普通高校应届毕业生须于2025年12月31日(以毕业证书、学位证书落款时间为准)以前取得相应毕业证书、学位证书。其他应聘人员须于报名首日以前取得相应毕业证书、学位证书。港澳台学习、国外留学人员须于报名首日以前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函、成绩单方可报考,并在报名时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书、成绩单。
(4)落实回避规定要求。按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条、第七条、第十条等相关规定执行。其他法律和法规规定的有应予回避的情形,从其规定。
根据应聘人员填报信息和上传材料,重点审核应聘人员年龄、专业、学历、学位、资格条件等,通过资格初审人员进入笔试。笔试名单和时间将于报名截止后10个工作日内,在广东警官学院官方网站公布。
通过资格初审的应聘人员请于2025年8月26日9:00至8月28日16:00登录广东警官学院公开招聘网(,按网上提示方法进入报名系统确认是否参加笔试。未按规定时间进行确认的应聘人员报名不成功。
应聘人员请及时关注有关信息,自行到广东警官学院公开招聘网(下载打印准考证,查看笔试时间、地点。准考证是参加本次公开招聘的重要凭证,请应聘人员妥善保管。
所有岗位采取固定考场闭卷限时的考试方式,主要测评基本能力,不指定参考书。笔试成绩满分100分,合格分数线分,成绩计算到小数点后两位。根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5比例确定入围后续招聘环节人员名单,末位出现同分的一并入围。如果入围人数比例达不到1:5的,按照实际入围人数进入后续招聘环节。
入围面试人员需参加现场资格复审。现场资格复审时间、地点、准备材料等有关事项在广东警官学院官方网站公布。
对不符合招聘条件的,应当取消其面试资格,并书面告知相关事由。因入围面试人员被取消面试资格的,在同岗位笔试合格的应聘人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
现场资格复审合格的应聘人员,根据《关于加强公安机关人民警察招录工作的意见》(人社部发〔2015〕97号)参加心理素质测评。心理素质测评结果不计入面试成绩,仅供参考。
通过现场资格复审的应聘人员,根据《关于印发〈公安机关录用人民警察体能测评项目和标准〉的通知》(公政治〔2024〕60号)进行体能测评,测评项目为10米×4往返跑,纵跳摸高。其中:10米×4往返跑测评次数不超过2次;纵跳摸高测评次数不超过3次。各项目有1次测评达标的,即视为该项目测评合格。测评结果得出后均不进行复测或补测。其中一项不达标的,视为体能测评不合格。
体能测评结果当场向应聘人员公布并书面确认。体能测评不合格的应聘人员不得进入面试环节。
专任教师岗位,采取试讲方式,重点考评应聘人员的教学能力水平、专业相关知识水平、综合素养能力等。
除专任教师岗位外的其余岗位,采取结构化面试方式,重点考评应聘人员的综合分析能力、计划组织协调能力等综合素质。
面试成绩满分100分,合格分数线分,成绩计算到小数点后两位。面试成绩当场公布并签名确认。
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,综合成绩合格分数线分。综合成绩相同的,按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的,另行组织面试。
在考试综合成绩合格的应聘人员中,按照综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员。考试综合成绩和体检人员名单在广东警官学院官方网站公布。
体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》中人民警察职位标准执行。
体检合格者按规定进行考察。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第301号)相关规定执行,考察还需要参照执行《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》(公通字〔2020〕11号)。对曾连续六个月以上在国(境)外留学、工作、生活,国(境)外期间经历和政治表现难以进行考察的,不得聘用。请谨慎报考。
根据考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在广东省人力资源和社会保障厅官方网站、广东警官学院官方网站公示,公示时间为5个工作日。公示期满,没有异议或者异议不影响聘用的,按规定办理聘用手续。
(二)应聘人员应确保联系方式准确、畅通。因应聘人员通联不畅无法联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。
(三)本次招聘不对应聘人员收取费用,不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)出现以下情形之一的,学院将根据详细情况,在7个工作日内决定是不是递补:
如果递补,递补人选从同一岗位考试综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生,并按照公告中有关体检、考察、公示等规定办理。
温馨提示:微信搜索公众号【本地宝广州招聘】,关注后回复【事业编制】,即可直接获取2025广州各事业单位/事业编制最新招聘信息,相关联的内容将持续更新。
广东省广州市广州公证处面向社会招聘工作人员(公证业务助理3名),报名时间为2025年9月14日前。
广东省广州市南方公证处招聘财务与合规负责人1名,业务督导专员1名,自招聘公告发布之日起15个自然日内接受报名。
广东省农业科学院果树所优稀水果研究室现面向社会招聘劳动合同制科研助理1名,报名时间为2025年9月30日前。
广州市皮肤病医院面向社会招聘编制外合同制工作人员2人,报名时间为即日起至2025年9月15日(招满即止)。
中国科学院华南植物园信息中心面向社会公开招聘工作人员1-2名,报名时间至招聘到合适人员为止。
广州血液中心向社会公开招聘6名编制外采血护士,报名时间为2025年9月10日至2025年9月16日。
夏港街道综合发展中心面向社会公开招聘垃圾分类专管员1名,现场报名时间为9月9日截止。
中国科学院南海海洋研究所海洋-大气相互作用和气候学科组面向所内外招聘科研助理1名(劳务派遣),报名时间为2025年9月3日至9月9日.
广州市增城区合生育才学校对全国公开招聘非编制教师1人,报名时间截至9月11日。
广东科贸职业学院面向社会公开招聘工作人员17名,报名时间为即日起至2025年9月7日24:00。
广州市卫生健康委员会直属事业单位面向社会引进急需专业人才47名,报名时间为2025年9月11日上午9时至2025年9月21日17时。
广东省农业科学院水稻研究所拟招聘科研辅助人员1名,报名时间为2025年9月3日前,详见正文。
2025-11-21 10:56来源:广州市海珠区教育局政府信息公开平台
【导语】:广东警官学院面向社会公开招聘5名工作人员,2025年8月15日9:00起至2025年8月25日16:00报名。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第301号)等政策规定,因工作需要,广东警官学院面向社会公开招聘5名工作人员,有关事项公告如下:
广东警官学院是经公安部批准整建制纳入评授人民警察警衔范围的广东省公安厅所属事业单位,是具有高等学历教育招生资格的省属公办全日制公安本科院校,是广东省公安机关后备人才教育培训基地、省级公安民警培训基地、公安部警务实战训练基地和外警培训基地。学院以本科教育为主体,建立了包括普通本科学历教育、成人高等教育和民警研修在内的层次分明、结构符合常理、衔接紧密的公安高等教育体系。学院现有滨江和嘉禾两个校区,分别位于广州市海珠区和白云区。
6.招聘公告要求的其他条件:30周岁(含)以下,其他条件详见附件《广东警官学院2025年第二批公开招聘岗位表》。
聘用人员纳入事业编制管理,享受国家及省政策规定的薪酬待遇,符合有关法律法规的人员可评授人民警察警衔,享受警衔津贴。
2.报名方式。采取网上报名的方式来进行,不设现场报名。应聘人员登录广东警官学院公开招聘网(),按网上提示办法来进行注册、上传照片资料、填写个人隐私信息并完成网上报名。
(1)应聘人员只能选择一个岗位报名。本次招聘实行诚信报考,资格审核检查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应认真阅读公告和岗位要求,对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的,一经发现即取消考试或聘用资格。
(2)本次招聘参照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》进行专业设置。应聘人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核检查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务部门盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。若招聘岗位专业条件为“专业”(代码为6位数),应聘人员所获毕业证书上的专业名称为该“专业”的上一级“学科”(代码为4位数)或“学科门类”(代码为2位数),可按前款规定以相近专业报考。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,应聘人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202),其岗位条件为“企业管理”(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报考。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。境外留学人员按所获学位证书上的专业名称和成绩单参照国内相近专业报考,报考时需提供中文和外文版本的成绩单。
(3)2025年国内普通高校应届毕业生须于2025年12月31日(以毕业证书、学位证书落款时间为准)以前取得相应毕业证书、学位证书。其他应聘人员须于报名首日以前取得相应毕业证书、学位证书。港澳台学习、国外留学人员须于报名首日以前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函、成绩单方可报考,并在报名时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书、成绩单。
(4)落实回避规定要求。按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条、第七条、第十条等相关规定执行。其他法律和法规规定的有应予回避的情形,从其规定。
根据应聘人员填报信息和上传材料,重点审核应聘人员年龄、专业、学历、学位、资格条件等,通过资格初审人员进入笔试。笔试名单和时间将于报名截止后10个工作日内,在广东警官学院官方网站公布。
通过资格初审的应聘人员请于2025年8月26日9:00至8月28日16:00登录广东警官学院公开招聘网(,按网上提示方法进入报名系统确认是否参加笔试。未按规定时间进行确认的应聘人员报名不成功。
应聘人员请及时关注有关信息,自行到广东警官学院公开招聘网(下载打印准考证,查看笔试时间、地点。准考证是参加本次公开招聘的重要凭证,请应聘人员妥善保管。
所有岗位采取固定考场闭卷限时的考试方式,主要测评基本能力,不指定参考书。笔试成绩满分100分,合格分数线分,成绩计算到小数点后两位。根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5比例确定入围后续招聘环节人员名单,末位出现同分的一并入围。如果入围人数比例达不到1:5的,按照实际入围人数进入后续招聘环节。
入围面试人员需参加现场资格复审。现场资格复审时间、地点、准备材料等有关事项在广东警官学院官方网站公布。
对不符合招聘条件的,应当取消其面试资格,并书面告知相关事由。因入围面试人员被取消面试资格的,在同岗位笔试合格的应聘人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
现场资格复审合格的应聘人员,根据《关于加强公安机关人民警察招录工作的意见》(人社部发〔2015〕97号)参加心理素质测评。心理素质测评结果不计入面试成绩,仅供参考。
通过现场资格复审的应聘人员,根据《关于印发〈公安机关录用人民警察体能测评项目和标准〉的通知》(公政治〔2024〕60号)进行体能测评,测评项目为10米×4往返跑,纵跳摸高。其中:10米×4往返跑测评次数不超过2次;纵跳摸高测评次数不超过3次。各项目有1次测评达标的,即视为该项目测评合格。测评结果得出后均不进行复测或补测。其中一项不达标的,视为体能测评不合格。
体能测评结果当场向应聘人员公布并书面确认。体能测评不合格的应聘人员不得进入面试环节。
专任教师岗位,采取试讲方式,重点考评应聘人员的教学能力水平、专业相关知识水平、综合素养能力等。
除专任教师岗位外的其余岗位,采取结构化面试方式,重点考评应聘人员的综合分析能力、计划组织协调能力等综合素质。
面试成绩满分100分,合格分数线分,成绩计算到小数点后两位。面试成绩当场公布并签名确认。
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,综合成绩合格分数线分。综合成绩相同的,按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的,另行组织面试。
在考试综合成绩合格的应聘人员中,按照综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员。考试综合成绩和体检人员名单在广东警官学院官方网站公布。
体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》中人民警察职位标准执行。
体检合格者按规定进行考察。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第301号)相关规定执行,考察还需要参照执行《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》(公通字〔2020〕11号)。对曾连续六个月以上在国(境)外留学、工作、生活,国(境)外期间经历和政治表现难以进行考察的,不得聘用。请谨慎报考。
根据考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在广东省人力资源和社会保障厅官方网站、广东警官学院官方网站公示,公示时间为5个工作日。公示期满,没有异议或者异议不影响聘用的,按规定办理聘用手续。
(二)应聘人员应确保联系方式准确、畅通。因应聘人员通联不畅无法联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。
(三)本次招聘不对应聘人员收取费用,不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)出现以下情形之一的,学院将根据详细情况,在7个工作日内决定是不是递补:
如果递补,递补人选从同一岗位考试综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生,并按照公告中有关体检、考察、公示等规定办理。
,开云体育取款上一篇:中华人民共和国国防法